Na Secretaria de Igualdade do Reino Unido, mulheres ganham 8% a mais que homens -
No "Government Equality Office", uma espécie de Secretaria de Igualdade do Reino Unido, as mulheres ganham cerca de 8% a mais que os homens, segundo reportagem do Daily Mail. No Reino Unido, em média, homens ganham cerca de 10% a mais que as mulheres.
O departamento mais politicamente correto do governo também possui quase duas vezes mais mulheres do que homens em seu corpo de funcionários. Dos 107 funcionários, 65 por cento são mulheres. Três anos atrás, quando Harriet Harman assumiu, 56% dos funcionários eram mulheres.
Ainda, segunda a reportagem do jornal britânico, desde junho de 2008, seis de cada sete empregos criados por lá foram para mulheres.
Um porta-voz minimizou a ampliação da diferença de pagamentos, adicionando: "Como todos os funcionários públicos, funcionários são empregados em competição aberta e justa. O gênero não é um fator em nenhuma decisão".
No "Government Equality Office", uma espécie de Secretaria de Igualdade do Reino Unido, as mulheres ganham cerca de 8% a mais que os homens, segundo reportagem do Daily Mail. No Reino Unido, em média, homens ganham cerca de 10% a mais que as mulheres.
O departamento mais politicamente correto do governo também possui quase duas vezes mais mulheres do que homens em seu corpo de funcionários. Dos 107 funcionários, 65 por cento são mulheres. Três anos atrás, quando Harriet Harman assumiu, 56% dos funcionários eram mulheres.
Ainda, segunda a reportagem do jornal britânico, desde junho de 2008, seis de cada sete empregos criados por lá foram para mulheres.
Um porta-voz minimizou a ampliação da diferença de pagamentos, adicionando: "Como todos os funcionários públicos, funcionários são empregados em competição aberta e justa. O gênero não é um fator em nenhuma decisão".